Как оформить работника на 0 25 ставки


И на каком основании мне такую ставку предложили. Другой работы у меня. Устраиваться пришёл с трудовой книжкой. Добрый день, Сергей Анатольевич! А теперь по предложению такой ставки. Вам предложили такой способ оплаты при трудоустройстве или переводе? Если Вы согласились то есть подписали заявление и ознакомлены с приказамито Ваши права здесь не нарушены.

Более подробно могу проконсультировать при предоставлении дополнительной информации. Может ли генеральный директор ООО два учредителя быть устроенным на 0,25 ставки по основному месту работы? Не является ли это нарушением законодательства?

Это нарушение Согласно ст. Мне на работе сказали, что оклад у меня будет 0,25 ставки от МРОТ, а именно руб. Зарплата черная. При этом обещают официальное трудоустройство, но на испытательном сроке не хотят тродоустраивать.

Вход на сайт

Я настаиваю хотя бы на договоре ГПХ, они сказали на усмотрение руководителя. Законно ли ставка 0,25 от МРОТ? Я работаю в Ростове-на-Дону. Про компанию отрицательных отзывов не нашла. Но это только догадки.

Объективно рассмотреть ситуацию можно только после ознакомления с документами, которые предложит подписать работодатель. Я работаю воспитателем в областном саду. Для тех у кого есть дети берут на работу на 0,9 ставки, а свободных на 1 ставку.

Скажите пожалуйста правомерно ли поступают работодатели и будет ли учитывать мои 0,9 ставки как педагогические для выходы на пенсию по условиям непрерывного стажа 25 лет в педагогическом образовании. Если работник согласен, то нет нарушений.

Принудительный труд запрещен. Принудительный труд - выполнение работы под угрозой применения какого-либо наказания насильственного воздействияв том числе: в целях поддержания трудовой дисциплины; в качестве меры ответственности за участие в забастовке; в качестве средства мобилизации и использования рабочей силы для нужд экономического развития; в качестве меры наказания за наличие или выражение политических взглядов или идеологических убеждений, противоположных установленной политической, социальной или экономической системе; в качестве меры дискриминации по признакам расовой, социальной, национальной или религиозной принадлежности.

Если кто-то не согласен, ищет юриста и платит за защиту своих прав. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1. Хочу устроится совместителем на 0. Из отпуска по уходу за ребенком выходить не. Опишу ситуацию. Человек работает электриком в бюджетной организации на 1,5 ставки. После майских указов 0,5 дополнительной ставки сократили до 0,25 и, по итогу, зарплата стала меньше. Объем работы и продолжительность раб дня не изменился. Правомерно ли сокращение ставки?

Как добиться при новых условиях снижение нагрузки работника? В Как понимать ставки на хоккей кодексе РФ сокращение штата предусматривает определенную процедуру. Хотелось бы уточнить, каким образом это произошло в Вашем случае. У Вас в трудовом договоре возможно с дополнительным соглашением указано, что работаете на 1,5 ставки? Дело в том, что последний майский указ Президента РФ не содержит ни слова о каких-либо сокращениях.

Помогите пожалуйста решить такой вопрос. Пришёл приказ об основном оплачиваемом отпуске 36 днейполная ставка. Также по основному месту работы имею 0. Непонятно вообще, откуда вытекает утверждение о дополнительных днях отпуска, если работаете еще и по совместительству. При такой работе - писать о дополнительных днях можно только для совместительства, отпуск по которому, в Вашем случае, короче, чем по основному месту работы.

Работаю в социальном центре воспитателем. Прошла реорганизация. В результате-закрыли стационарное отделение, нам предложили работу на дневном отделении трудные дети с понижением ставки до 0.

Предлагают написать заявление на данное предложение завтра го,приступить к работе го?

Правомерно но это? Не правомерно, поскольку производится существенное изменение условий трудового договора. В Вашем случае в силу ст. О предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений, работодатель обязан уведомить работника в письменной форме не позднее чем за два месяца, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом.

Работаю учителем химии поставили на 0. Сколько работ лабораторных в год я должна выпонить. Законодательством непосредственно - это не регулируется. Читайте условия трудового договора, локальные акты работодателя, подписанные с работодателем документы, правила собственника учреждения по этому вопросу. Работая заместителем директора по воспитательной работе на 0,25 ставки, должна ли я выполнять должностные обязанности на полную ставку.

А вы себе этот вопрос не задавали, когда устраивались на работу? Я с года, работаю в сельском доме культуры художественным руководителем, при этом вела кружки фольклора, вокала, ходожественное слово и тд. Я работаю на МСЭ врачом, на 1, Мы всегда были оформлены по внутреннему совместительству.

Сотрудник работает по внутреннему совместительству на 0,25 ставки кассира. Ситуация следующая. Работаю в бюджетной образовательной сфере с сентября г. Подскажите пож-та, суть вопроса такова: Сотрудник выполняет основные обязанности Начальника отдела обеспечения административно-хозяйственной деятельности. Бесплатный вопрос юристам онлайн Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:.

Бесплатный многоканальный телефон 8 Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8юрист Вам поможет.

Работа на условиях неполного рабочего времени в 2017 году

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль? Войти через:. Раньше вы входили. Восстановление пароля. Отправить Регистрация. Раздел форума:. Автор сообщения:. Показать результаты:. Искать в темах:. Искать только в первых сообщениях вопросах. Задать вопрос. Активные обсуждения Новые вопросы Мои обсуждения. ИПСтраховые взносы. Татьяна Бандюк ответила 6 минут. ЕкатеринаУ спросил 7 минут.

Как выставить документы и отчитаться по НДС? Как перевести деятельность одного ИП на другого ИП?

Как заполнить количество листов подтверждающих документов в 3-НДФЛ? Romashka80 спросил 11 минут. Страховые взносы. Антонина Иванов спросил 16 минут. Зарегистрируйтесь, чтоб получить доступ ко всем ответам. Это быстро и бесплатно. Заполните короткую форму регистрациичтобы продолжить тестирование на сайте. Вас также ждет подарок: мы откроем вам доступ к 3 самым горячим статьям этого месяца от лучших экспертов России.

Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям. О сайте Контакты Ввести код доступа. А еще Ответы на вопросы.

В трудовом договоре прописываем, что должностной оклад Полезный подарок для кадровиков каждую неделю Подпишитесь сейчас и получайте подарки. Популярные материалы: План проверок ГИТ на год Что делать, если вы нарушили закон о персданных данных Роскомнадзор: проверки в году Изменения в трудовом законодательстве таблица Что делать, если вы нарушили трудовой договор Защита персональных данных: пошаговая инструкция ГПХ с иностранцем: скачать Как подготовить приказ об увольнении.

Правовая база. Налоговый кодекс Гражданский кодекс. Опрос недели. Как вы относитесь к перекурам на работе? Они помогают отвлечься от рутины.

Я —. Это вредно для здоровья и отнимает много времени. Мне все равно, я не курю. Категорически. Почему одни работают, а другие отдыхают на перекурах. Продукты и услуги партнеров. Адрес электронной почты. Я даю свое согласие на обработку моих персональных данных. Новости по теме.

Установлены новые сроки обмена документами с ФСС. Среднюю зарплату будут считать по-новому.

Работа на 0 25 ставки

Правительство России ушло в отставку. Часть компаний планируют освободить от кадровых проверок. Проконсультироваться по вопросам диспансеризации теперь можно по телефону. Статьи по теме. Акт на уничтожение трудовых книжек: образец. Как создать профсоюз: пошаговая инструкция.